高级前端开发工程师

5-10年

南京·建邺

学历:本科

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    岗位职责:

    1.与产品经理、UI 设计师和后端开发工程师紧密协作,确保从产品概念到上线的全过程顺畅无阻,实现业务目标;

    2.负责公司 PC 端、移动端等前端页面的开发和优化,根据产品需求和项目计划按时保质提交任务;

    3.深入理解产品业务,持续维护公司项目质量并优化前端代码,提高用户体验感;

    4.完成领导交办的其他任务。

    岗位要求:

    1.全日制本科及以上学历,计算机相关专业优先,5年以上Web前端开发经验;

    2.熟练掌握Vue、React前端框架及其原理,有丰富的项目经验,有前端性能优化经验,用过React native、flutter优先;

    3.熟练掌握Javascript/TypeScript/HTML/CSS并掌握原理,了解W3C标准和ES规范;

    4.熟悉主流的前端控件库,如Ant Design, ElementUI,Bootstrap等,有二次开发、封装、优化的经验;

    5.熟悉常用的数据可视化库,Echarts,Antv等,有实际项目经验;

    6.熟悉前端工程化与模块化,并有项目经验,熟悉常用构建工具,如Webpack和Gulp等;

    7.有组件开发经验,具备组件抽象能力。有优良的用户交互设计理念和设计经验,有一定的审美能力;

    8.工作态度认真踏实,有积极学习的心态,具有较强的责任心和耐心,有良好的沟通理解能力及团队合作精神,具备较强的抗压能力。

高级JAVA

5-10年

南京·建邺

学历:本科

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    工作职责:

    1、完成项目任务,包括需求分析,概要设计,任务分配,代码质量控制等工作;

    2、输出相关文档编写、整理和维护,参与软件系统的方案讨论、技术调研、系统分析、重构、优化 ;

    3、负责解决开发过程中遇到的问题,负责产品开发过程中的管理与监控。

    技术要求:

    1、JAVA 基础扎实,理解 io、多线程、集合等基础框架,熟悉jvm原理通过 jvm 调优,分析dump 排查生产问题;

    2、熟悉 Java EE 相关技术和框架,包括 Spring、SpringMVC、SpringBoot、Mybatis 等;

    3、熟悉微服务框架 SpringCloud,dubbo,熟练掌握 Nacos、OpenFeign、Gateway 等技术;

    4、熟悉 Mysql 等数据库技术,可以进行复杂业务 SQL 编写,熟悉数据库常用性能优化技术,有分布式数据库使用经验的优先;

    5、熟悉 Linux 系统基本命令,熟悉 Ngnix 相关配置;

    6、熟悉 Redis 分布式缓存、Kafka 分布式消息中间件等;

    7、熟悉 Elasticsearch、Lindorm 使用,对集群进行合理优化配置;

    8、熟悉容器化和云原生体系,熟练使用应用如:Docker,K8s,Service Mesh等。

    任职资格:

    1、统招本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业;

    2、5年以上相关经验,有B端系统开发经验,主导过全流程开发;

    3、大厂开发经验优先,有高并发,高可用系统的设计研发经验优先;

    4、熟悉敏捷开发原则,有实际敏捷开发管理经验;

    5、有较强的业务理解能力和团队协作能力,有独立解决问题的能力和抗压能力。

资深IoT平台架构师

5-10年

上海·普陀

学历:本科

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    岗位职责:

    1.物联网云平台技术选型及架构设计

    2.物联网云平台系统开发及部署运维,保障云平台系统的高可用

    3.解决平台建设过程中的关键技术、关键问题

    4.探索互联网通信、物联网安全的新业务、新模式、新技术

    任职资格:

    1. 计算机相关专业,本科以上学历,6年以上云平台项目开发经验,3年以上服务器端架构师/技术负责人职位工作经验;

    2. 精通JAVA/C++/GodeJS等开发语言中的一种或多种;精通MySql、MongoDB等主流数据库系统;

    3. 熟悉互联网技术架构,有丰富的分布式系统、大数据量、高并发产品开发及实施经验;

    4. 了解RFID、Wi-Fi、ZigBee、LoRa、NB-loT等传感器关键通信组网技术,具有相关的综合组网经验,并掌握传感器设备和自动化控制方面技术和知识。

    5. 具有行业领军企业背景,有大规模物联网平台项目研发及落地经验,熟悉微服务架构;

B端产品经理

5-10年

南京·建邺

学历:本科

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    工作职责:

    1、根据运营目标和业务流程,进行需求调研分析、设计产品解决方案并制定产品路线及落地计划;

    2、根据业务场景和业务痛点,进行行业分析、竞品调研、功能模块梳理、业务流程细化、产品原型和交互逻辑设计;

    3、协调开发人员,跟踪产品开发进度,完成产品的开发、测试、迭代管理、发布、上线等相关工作;

    4、负责产品的全生命周期,包括方案汇报、产品演示、用户答疑等相关工作;

    5、负责跟踪产品的应用效果、用户反馈,主动收集和挖掘需求,根据业务需要持续优化产品,提升用户体验;

    6、按照公司的战略发展节奏,按节点如期交付产品,并对最终的质量负责。

    岗位要求:

    1、全日制本科及以上学历,有5年以上B端 SaaS、Pass平台产品经验,有产品全生命周期经验;

    2、熟练使用Axure,墨刀等原型设计工具,熟悉主流中台产品设计方法;

    3、具有良好的方案策划能力、现场交流汇报能力及市场分析能力;

    4、具备良好的学习能力,逻辑思维能力,问题分析能力,具有良好的成长性思维和自驱力。

智能硬件项目经理

5-10年

深圳

学历:本科

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    一、职责描述:

    1. 负责智能硬件产品从研发到工业化生产关键阶段的管理,确保项目的精准执行和高效转化,达成产品质量、成本控制及交付时间等关键绩效指标;

    2. 全面负责产品样机制作、试产验证直至大规模量产的过程,通过跨部门协同合作,整合工业工程、供应链管理、品质保证、制造运营等部门力量,推动精益生产和持续改进;

    3. 凭借深厚的专业背景和广泛的行业理解,有效联结内部研发团队与各生态合作伙伴,确保设计方案既具备技术创新性又符合市场化、规模化生产的标准与要求;

    4. 熟练运用专业风险评估工具与策略,前瞻性地识别并解决项目潜在问题,精细化调度项目进程,以保障项目按计划高质量完成;

    5. 借鉴多元行业领域的成功案例,结合国际先进的项目管理实践经验,针对智能硬件产品的特点,针对性地优化生产工艺流程、供应链管理以及质量管理体系,提升产品市场竞争力;

    6. 协同仓储物流部门,构建灵活高效的供应链管理模式,确保产品上市后的快速流通,并建立完善且专业的售后服务系统,助力品牌价值提升。

    二、任职要求:

    1. 教育背景:本科及以上学历,主修电子工程、机械工程、自动化或项目管理等相关专业;

    2. 工作经验:拥有至少5年以上智能硬件行业经验,尤其在具有复杂供应链管理和高度市场化需求的行业中担任过ODM/OEM项目管理工作,取得显著成果;

    3. 专业知识:精通智能硬件产品的生产工艺、供应链管理及生产运营管理,对物联网技术在不同应用场景有深刻理解和实战经验;

    4. 技能要求:熟练掌握现代项目管理方法论,具备优秀的问题解决能力、跨部门沟通协调能力和执行力;

    5. 附加优势:优先考虑具有丰富电子产品出口经验和成功案例者优先考虑;

    6. 业务洞察力:敏锐把握市场需求动态,能根据目标市场的特性为智能硬件产品的生产落地提供有针对性的指导。

    加分项 有以下行业经验:智能硬件/消费电子

养老运营总监

3-5年

上海·普陀

学历:本科

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    岗位职责:

    1、协助分总制定各项目的工作目标和具体执行计划,并推动落实;

    2、根据分公司业务策略及各项业务指标,加强对各项业务的动态监控,确保公司业务在风险可控、可预测的情况下开展;

    3、制定和实施养老项目的运营方案,包括项目前期筹建、本地化养老情况调研、项目的运营监管和落地执行;

    4、全面负责养老项目的经营管理工作,包括工单管理、成本管理、数据管理,完成各项经营指标;

    5、负责项目团队搭建和人员管理,开展人员培训和激励,提升团队效能;

    6、做好政府客情关系维护,定期汇报项目数据和进展,提升服务质量和客户满意度。

    有养老行业从业经验者优先 底薪+项目奖金包综合收入

运营经理(项目经理)

5-10年

武汉·武昌

学历:大专

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    岗位职责:

    1.负责落地当地养老业务发展运营;

    2.全面负责所在区域业务的管理工作,包括日常管理、队伍建设、工单管理、服务质量管理等,完成各项经营指标与工作;

    3.依照工作目标落实具体执行进度,做好业务管控、客户导入和服务管理;

    4.做好业务的宣传,维护良好的客户关系;业务相关的外部关系;

    5.其他相关业务工作。

    任职要求:

    1.大专及以上学历,养老行业相关工作经验优先;

    2.具有较强的综合管理能力、组织协调、执行能力;

    3.能快速组建内部人才梯队建设,不断提高队伍整体素质和专业能力;

    4. 热爱养老服务行业,承压能力强,亲和力强。

    上班时间:8:30-17:30,双休,入职交五险,协调 办公软件熟练,需要有车会开,沟通情商基本OK,有一定应酬能力。

养老行业bd销售

3-5年

南京·建邺

学历:不限

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    岗位职责:

    1、养老居家上门服务项目市场开拓,及时将前沿信息与区总对接;

    2、民政部门对接工作,保持良好关系,掌握新项目一手信息;

    3、针对自拓及其他部门拓展的新项目,做好信息归集、合同、测算工作;

    4、将项目招投标信息、供应商信息等反馈于公司其他关联部门;

    5、领导交办的其他工作事宜。

    任职要求:

    1、相关BD销售经验;

    2、养老行业背景为佳;

    3、良好的沟通技巧,具备一定韧性。

大客户销售

5-10年

南宁·西乡塘区

学历:大专

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    岗位职责:

    1、负责制定所在区域/部门营销策略与销售计划,并确保所在区域/部门指标达成;所在区域养老项目(居家养老、社区养老、机构养老、长护险)的大客户及政府资源的开发,确保指标达成;

    2、负责与关键客户、合作伙伴建立良好的商业关系,以保证业务的顺利推进和持续发展;

    3、主持解决方案的规划设计,监控并参与重要项目投标答辩、合同评审、项目评估、过程度量、回款等商务工作,以确保合同的签定、执行及回款的顺利实现;

    4、组织市场策划和宣传工作,为销售业务的拓展提供支持。

    任职要求:

    1、大专及以上学历;

    2、行业不限,有教育、电力、医疗、政府项目BD(民政、卫健等)经验者优先考虑;

    3、精通销售知识和销售管理过程;

    4、思维开拓、追求成就、判断及解决问题能力,在合作中能够建立信任和推动结果达成;

    5、能接受出差。

门诊部主任(负责人)

5-10年

成都·双流区

学历:本科

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    岗位职责:

    1. 负责门诊部的筹建以及各项医疗工作的统筹安排;

    2. 负责制订门诊部规章制度、运营流程标准并督导执行。建立服务工作效率标准,实行效益动态监控与检查,并分析偏差原因,及时做出应对与策略;

    3. 带领团队完成门诊部的经营目标,并不断提高经营业绩;

    4. 门诊部日常事务处理,与卫监、工商、物业等相关部门做好内外对接,保障门诊部的正常运营;

    5. 向门诊部员工下达和执行公司的各项规章制度,并督促严格执行与宣传;

    6. 负责门诊部的培训工作,不断提升医务服务水平;

    7. 根据公司品牌推广的需要,为相关部门提供企划素材,并及时上报领导汇报工作,积极培养忠诚顾客、维护资源、塑造品牌形象;

    8. 对医疗服务投诉或潜在的危险因素进行有效的预见与调查,正确处理并维护门诊部形象;

    9. 上级交办的其他工作事项;

    任职要求:

    1.临床医学专业,持有效医师资格证书、医师执业证书优先;

    2.3年以上医疗工作经验,有一定的管理经验,有医疗门诊部筹建经验者佳;

    3. 对数字医疗行业有一定的了解,熟悉成都市有关医疗、医药、医保管理的政策、法规;

    4. 工作积极主动,富于创新精神和挑战精神,有较强的自我学习能力和团队协作精神;

    5. 有良好的人际沟通能力,服务意识佳,热情、细心,责任心强;

    6. 身体健康,良好的职业形象和素质,有亲和力。

养老院护理主任

5-10年

苏州·工业园区

学历:不限

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    岗位职责:在副院长或院长助理领导下,负责生活区全面工作。

    1、负责拟定护理部的工作计划及排班计划,并组织实施,及时总结经验,按时汇报工作,主动做好各方面的协调,保证工作正常运行。

    2、严格遵守养护中心规章制度,按院部要求经常督促标准化操作规程的执行。定期检查护士、康复师、社工、照护师的护理工作质量,采取措施保证生活护理质量。重要事情及时报告分管领导。

    3、关心护士、康复师、社工、照护师的工作,掌握他们的情况,根据个人特点,采取扬长避短的管理方式,充分调动员工的积极性,开拓性的开展工作。

    4、定时查房了解老人生活、思想和健康状况,采取针对性措施,做好老人生活、思想和保健工作。

    5、协助医生查房,监督护士做好患病老人的医疗工作及老人评估和档案管理。

    6、负责组织实施护士、康复师、社工、照护师的业务学习和培训工作。督促员工自觉遵守劳动纪律,负责全员业务考核,提出奖惩意见。做好护士、康复师、社工、照护师的临时工作调整。

    7、负责护理区的各项仪器物品的保管和养护。组织员工搞好室内外卫生。认真做好防盗、防火、防事故工作。

    8、做好每季度的药品、物品采购计划,电子版记录保存。

    9、不良事件接到护士报告,及时配合医生采取应对措施,2小时内报告分管院长。

    10、按民政局要求,做好智慧养老平台的信息维护。

    11、完成上级领导安排的工作任务。

    任职要求:有一定证书职称,从事护理工作6年以上。